劳务派遣是社会毒瘤，看看劳务派遣公司的盈利模式就知道了

　　为什么说劳务派遣是社会毒瘤，了解一下劳务派遣公司的盈利模式就知道了。

　　第一个盈利点最黑，赚取劳动者工资差价。

　　比如劳务派遣公司与用工单位协商，小时工资为25块钱每小时。通过劳务派遣公司之后发到劳动者手里面，每小时可能是22或者是20块钱一个小时。每小时三到五块钱的差价，一天十小时算就是30至50元。每个月就是1000到一千五一个员工看的不多。但是同时输送几十个、几百个、上千个的劳务派遣工，就是非常的暴利了。

　　第二种就是赚取员工自离后的工资。

　　员工一旦是离异，当月的工资就可能会被劳务派遣公司扣除,不予发放。但是用工单位会根据劳务派遣协议正常的发放工资。员工放弃的工资自然就落到了劳务派遣公司手里面，成为了他们的利润。

　　第三就是赚取用工单位的介绍费和管理费。

　　当然，如果仅靠正常的介绍费和管理费。估计没有几个劳务开遣公司是能够盈利的。所以说劳务开遣公司与劳动者是属于天然的规律关系。如果不从劳动者身上吸血，就不可能挣钱。越是挣钱的劳务派遣公司越是心黑。曾经作为劳动合同用工补充形式的劳务派遣制度已经变味了。

　　目前好多企业的劳务派遣工比例已经占到了80%以上，有的企业除了劳务派遣工，估计都没有几个正式的合同工。你支持同工同酬同福利，取消劳务派遣制度吗?